Proses perekrutan berbeza bergantung kepada peranan tetapi proses am digariskan di bawah. 

Proses Permohonan

• Anda boleh mula mencari peluang pekerjaan yang terdapat di MAG menggunakan enjin carian Career Opportunity, klik di sini.
• Anda dikehendaki mengesahkan alamat e-mel anda sebelum meneruskan ke peringkat seterusnya.
• Sebaik sahaja anda berada di Halaman Permohonan, anda boleh mula membuat profil anda dengan memuat naik foto semasa anda dan maklumat lain yang diperlukan.
• Sebaik sahaja anda menemui pekerjaan yang anda berminat, lengkapkan borang permohonan dan muat naik lampiran anda yang terdiri daripada surat iringan, vitae kurikulum, serta sebarang testimoni yang relevan. Hantar permohonan dalam talian anda sebaik sahaja semua maklumat dan fail telah dilengkapkan.
• Jika anda perlu mengubah permohonan anda, anda boleh pergi ke permohonan dalam talian anda sebelum tarikh tutup akhir.
• Semua permohonan mesti dibuat dalam talian. Kami tidak dapat menerima Vitae Kurikulum spekulatif.

Proses Pemilihan

• Sebaik sahaja kami menerima permohonan anda, kami akan menghantar pemberitahuan kepada anda melalui e-mel.
• Kami akan memaklumkan anda secara rasmi melalui e-mel jika profil anda sepadan dengan apa yang kami cari.
• Anda akan dijemput untuk menghadiri temu duga pertama.

Proses Temu Duga

• Temu duga akan dijalankan dengan seorang wakil daripada Sumber Manusia dan pengurus pengambilan pekerja.
• Bilangan, masa dan jenis temu duga yang dijalankan selalunya akan berbeza.
• Sebelum atau selepas temu duga, rujukan pekerjaan dan pemeriksaan latar belakang akan dijalankan.